2022年度教育研修講座「責任」

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政茂会社概要

政茂企業股份有限公司は台湾の手工具産業の製造サービスプロバイダーです。 西暦1977年に設立され、46年以上のバネクレーン、エアシザーズ、バネバランサー、エアクリンパー、ダクトクレーン、自動ねじ締め機、トルクアームスタンド、ツールサスペンションアーム、シリンダーロック機構の製造経験を持つ政茂は、常にお客様のさまざまな品質要件を満たすことができます。

2022年度教育研修講座「責任」

2022/02/07 政茂
2022顧問による講演
2022顧問による講演

2022特別顧問—廖英傑先生の講演《責任を持つこと》。
責任の定義を伝え、「最終結果」に「全責任」を負い、求心力を結集し、各ユニットのメンバーの熱意を高め、上司と部下の信頼関係を強化し、言い訳をしない責任文化を定着させる結果を見つけるために。

◆責任の範囲

- 交代された仕事を完了すること≠責任を果たすこと、を目指して、を達成することが責任のある行動です。

- 約束したことに責任を持ち、他人のせいにせずに「功績がなくても努力はある」とか「他人のせいにする」には陥らない。信頼は責任を果たすことから生まれる。

- 被害妄想に陥ると、他のメンバーを非難し合ったり、責任を他に押し付けたりして、身代わりの罪を探すだけだ。

◆目標の設定

- 目標を持つ人は、今日行うすべてのことが将来の基盤であることを知っている。彼らはより遠くを見ている。

態度が高さを決定します。拒否を決める瞬間に、の理由を思いついて逃げ出したくなるでしょう;挑戦を決めた瞬間、方法で解決策を考えることができます。

問題は難しさではなく、態度です。

人々は通常、物事に対してあまりコミットしないが、自然に自分がすべきことを行っている。人間の本性ゆえに、私たちは責任を持つことができる。

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